El 14 de marzo tendrá lugar la primera Feria de Empleo para Personas con Discapacidad organizada por BBVA, en la cual se pondrán a tu disposición grandes oportunidades de desarrollo profesional para que te incorpores a la plantilla de empleados de esta institución financiera.
¿En qué consiste la Feria Nacional de Empleo para Personas con Discapacidad?
Con el objetivo de incorporar a cada vez más personas con capacidades diversas en diferentes áreas de la vida laboral, las instituciones privadas han optado por implementar herramientas como la capacitación y sensibilización constante de sus empleados, la búsqueda de relaciones con asociaciones especializadas y la organización de eventos como ferias de empleo.
Al respecto, durante los últimos años, ha incrementado la contratación de personas con discapacidad en tres áreas principales del banco: banca remota, red comercial e ingeniería, con lo que se espera, en un futuro cercano, poder extender la oferta a todas las vacantes y contar, por lo menos, con una persona con discapacidad en cada sucursal.
¿Cuáles son los requisitos para participar en la Feria Nacional de Empleo para Personas con Discapacidad?
De acuerdo con la convocatoria, el único requisito para participar es contar, como mínimo, con secundaria concluida.
¿Cómo me registro a la Feria Nacional de Empleo para Personas con Discapacidad?
Para registrarte deberás llenar el formulario disponible en la liga https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSevt_rXYMZsnIV8UMEgk7X2n5nWSuKrbfFB3bb6HcmA-5N-QQ/viewform, y deberás seguir estos pasos:
1. Registrar tu correo electrónico y aceptar el aviso de privacidad.
2. A continuación, se te solicitarán una serie de datos que deberás llenar con la mayor sinceridad posible, pues tienen como propósito recabar la información necesaria para adaptar el entorno, traslado y comunicación a las necesidades de cada uno de los asistentes:
- Nombre completo.
- Entidad en la que radicas.
- Tipo de asistencia (presencial u online).
- Horario de asistencia (10:00-13:00 o 13:00-16:00).
- Escolaridad.
- CV (opcional).
- Si tu asistencia será presencial, deberás confirmar si irás acompañado y por cuántas personas.
- Discapacidad (auditiva, motriz, visual, psicosocial, intelectual, múltiple).
- Uso de alguna herramienta de apoyo (intérprete, subtítulos, perro guía, silla de ruedas, bastón).
3. Una vez concluido tu registro, deberás presionar el botón “Enviar” y esperar en tu correo electrónico la información necesaria para asistir de acuerdo con la modalidad que hayas elegido.
¿Dónde será la Feria Nacional de Empleo para Personas con Discapacidad?
Este evento se llevará a cabo el próximo 14 de marzo, en un horario de 09:00 a 16:00 horas, en modalidad híbrida. En caso de que desees asistir presencialmente, deberás acudir a la sede de Parques Polanco BBVA, ubicada en General Mariano Escobedo 303, Granada, Miguel Hidalgo, 11520.
Si, por el contrario, deseas participar de manera virtual, deberás ingresar en el día y horario correspondiente a la dirección https://niumedia.tv/BBVAMexico/TA/Feria-de-Reclutamiento-para-Personas-con-Discapacidad/, proporcionar tu correo electrónico y seleccionar la región a la que pertenezcas de acuerdo a tu entidad federativa, alcaldía o municipio para seguir el evento vía streaming:
- Metro Norte: (CDMX) Azcapotzalco, Gustavo A. Madero, Miguel Hidalgo y Cuauhtémoc; (EdoMex) Atizapán, Naucalpan, Coacalco, Tultitlán, Cuautitlán, Ecatepec, Toluca y Tlalnepantla.
- Metro Sur: (CDMX) Venustiano Carranza, Cuajimalpa, Álvaro Obregón, Benito Juárez, Miguel Hidalgo, Iztacalco, Iztapalapa, Coyoacán, Magdalena Contreras, Tlalpan, Tláhuac, Xochimilco y Milpa Alta.
- Bajío: Hidalgo, Querétaro, Aguascalientes, Guanajuato, Zacatecas y San Luis Potosí.
- Occidente: Michoacán, Colima, Jalisco y Nayarit.
- Noroeste: Baja California Norte, Baja California Sur, Sonora, Chihuahua y Sinaloa.
- Noreste: Nuevo León, Tamaulipas, Coahuila, Chihuahua y Durango.
- Sureste: Yucatán, Campeche, Chiapas, Quintana Roo y Tabasco.
- Sur: Puebla, Veracruz, Oaxaca, Guerrero, Morelos y Tlaxcala.
¿Cuáles son los derechos laborales de las personas con discapacidad?
De acuerdo con lo dispuesto en el capítulo segundo de la Ley General para la Inclusión de las Personas con Discapacidad, la Secretaría del Trabajo y Previsión Social debe promover su derecho a un trabajo digno y al empleo en igualdad de condiciones y equidad. Para lograrlo, implementa las siguientes acciones tanto a nivel público como privado:
- Prohibir cualquier tipo de discriminación en la selección, contratación, remuneración, reinserción, continuidad, capacitación, liquidación y promoción profesional.
- Diseñar, ejecutar, evaluar y promover políticas públicas para su inclusión laboral, atendiendo a sus competencias.
- Elaborar e instrumentar el programa nacional de trabajo y empleo para las personas con discapacidad, que comprenda la capacitación, creación de agencias de inclusión laboral, acceso a bolsas de trabajo, entre otras.
- Proporcionar asistencia técnica y legal en materia de derechos e inclusión laboral.
- Revisar las Normas Oficiales Mexicanas a efecto de permitir su pleno acceso y goce de los derechos en materia laboral.
- Fomentar la capacitación y sensibilización del personal que trabaje con personas con discapacidad.
- Promover medidas a efecto de que sus obligaciones laborales no interrumpan sus procesos de rehabilitación.
¡No lo pienses más! Estás a muy buen tiempo para realizar tu registro. Amplía tus posibilidades de encontrar un empleo en el que se garanticen tus derechos y bienestar.
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